在大公司的行政或HR面試中，幾乎都會提及一個問題：“你對於自己未來的職業怎麼規劃？”每次被問及該問題時，自己都不知如何回答。

記得之前在HW的一次面試中，自己是這樣回答的“先做好技術，等技術和時機成熟時、創業。”

但創業是需要人脈關係的，於是面試官會問“那這樣話，你是否更適合或更應該做銷售工作？”

下面是一個不能自圓的回答“因為本人不太願意和人溝通，喜歡自己鑽研；因此，不想做銷售工作。”

好吧，這樣的回答確實令面試官鬱悶。

其實，在這之前我沒有認真或者誠實地思考過這個問題；要麼是想當然、要麼根本不符合實際。

“你對於自己未來的職業怎麼規劃？”其實這個問題的根本是“IT這個行業技術更新很快，技能永遠沒有最高；那麼一個程式設計師35歲後應該做什麼？又或者說如何轉型？”

所以，要回答這個問題；首先必須學會“獨立思考”，其次需要“對自己誠實”，然後是行動起來、也就是“執行力”。

一、獨立思考

1.思考自己的過去

  思考大學畢業以來，自己都積累了什麼、達到了什麼樣地高度？

2.思考自己的現在

  思考現在的工作對於自己能否勝任、對於自己提升是否有幫助？和自己的同學同事們橫向對比下、是否已經掉隊了？

3.思考自己的將來

  思考將來自己能幹什麼，被淘汰、失業、還是越來越好？看看自己的前輩們現在都在做什麼，誰是自己的目標、誰又是反面教材？

  純技術路線：實習工程師-初級工程師-中級工程師-高階工程師-技術組長-技術經理-技術總監；

  純技術管理路線：實習工程師-初級工程師-中級工程師-高階工程師-專案組長-專案經理-專案總監；

  純業務路線：實習工程師/文件工程師- 實施工程師/需求分析工程師-產品工程師-產品組長-產品經理-業務總監；

  創業路線：學習做人、學習技術、學習與人交流、學習公司的執行原理、學習盈利模式，不僅要學技術，我們還需要學習更多的大智慧、大戰略；做長遠打算，在學習技術的過程中，應該善於總結一個公司是如何運轉的，包括管理、資金、營銷、廣告等等；需要有產品的理念，程式碼不值錢，產品值錢。

二、對自己誠實

1.你現在到底是什麼水平？

是否精通技術？

是否懂得管理？既要學會管理、也要學會配合管理，既要學會管理工程、又要學會管理人。

是否進入了行業，也就是對本行業過去、現在和將來有很清楚地認識？

2.你對於自己未來的打算是否現實？

三、執行力

兩層意思：

1.有想法就立刻付之於行動，並持之以恆；

2.學以致用；儘量把自己所學用到工作中去。

四、我的“程式設計師職業規劃”