java核心技術卷pdf,Java校招面試
java基礎
1.1java的8種基本資料型別裝箱拆箱
1.2重寫過載封裝繼承多型
1.3 Stack Queue
1.7 Concurrent包
1.8面向物件
1.9 String StringBuffer StringBuilder hashcode equ
1.10 java檔案讀取
1.11 Java反射
1.12 JDK NDK JRE JNI
1.13 static和final的區別
1.14 map, list, set區別
1.16 Session和COOKIE
1.19 10 NIO BIO AIO select epoll
1.20 ThreadLocal
1.22 finalize finalization finally
1.23 public private default protected
1.25 Object
1.26 equls和==的區別
1.27異常
1.28序列化
1.30 coparel口comorto1口
1.33介面和抽象類
1.34 Socket
1.35 Runtime類
1.36值傳遞與引用傳遞
1.37泛型?與的區別
1.38列舉型別位元組碼層面理解Enum
1.39 java註解型別
1.40位元組流字元流
集合類Set
2.1 HashMap
2.2 CurrentHashMap
2.3 . Hashtable
2.4 hashtable和hashmap的區別
2.5 HashMap和ConCurrentHashMap區別
2.6 ConcurrentHashMap和HashTable區別
2.7 linkedHashMap
2.8 Linkedhashmap與hashmap的區別
2.9 HashSet
2.10 hashmap與hashset區別
2.11 Collections.sort內部原理
2.12 hash演算法
2.13迭代器lterator Enumeration
2.14 LIST ArrayList, LinkedList和Vector的區別和實現原理
2.15快速失敗(fail-fast)和安全失敗(ail-safe)
鎖volatile synchronized Lock ReentrantLock AQS C
3.1 .volatile和synchronized
3.2 CAS
3.3可重入鎖ReentrantLock
3.3 ReentrantL ock和svnchronized區別
java多執行緒
4.1.如何建立執行緒?哪種好?
4.2.執行緒狀態
4.3.一般執行緒和守護執行緒的區別
4.4. sleep wait yield notify notifyAll join
4.5中斷執行緒
4.6多執行緒如何避免死鎖
4,7多執行緒的好處以及問題
4.8多執行緒共用一個數據變數注意什麼?
4.9執行緒通訊方式
4.10執行緒池
4.11.執行緒中丟擲異常怎麼辦
Java進階ssh/ssm框架
Spring
Servlet
Struts
Hibernate
Redis
Tomcat
netty
Hadoop
Volley
Java 記憶體模型和垃圾回收
什麼 是JMM記憶體模型? (JMM和記憶體區域劃分不是一 -回事)
記憶體分割槽
GC演算法(YGC and FGC)
垃圾收集器CMS
java類載入機制雙親委派
記憶體洩露
記憶體洩露的案例分析jvm調優
jstat jmap jps jinfo jconsole
JVM引數設定
記憶體分配與回收策略
面試問題
juc包
juc概況
Tools
List Set
Map
Queue
執行緒池
設計模式
什麼是設計模式
常見的設計模式及其JDK中案例:
單例模式
設計模式六大原則
java動態代理
資料結構與演算法
資料庫
索引B樹B+樹
innoDB與MyISAM引擎區別
事務隔離級別(惡果:髒讀幻讀不可重複讀)
資料庫特性ACID
sql
5種連線left join. right join. inner join, full join
資料庫正規化
資料庫連線池
DDL DML DCL
explain
分庫分表
資料庫****鎖
其它問題
網路
HTTP
TCP UDP
計算機網路分層模型
IP
網路攻擊
DNS瀏覽器中輸入URL到頁面載入的發生了什麼
https ssl
作業系統
程序執行緒
死鎖
同步非同步阻塞非阻塞
作業系統CPU排程演算法
記憶體管理方式(頁儲存段儲存段頁儲存)
頁面置換演算法
IO種類IO的原理
程序開啟同一個檔案那麼這兩個程序得到的檔案描述符(fd) 相同
select epoll
實體地址虛擬地址邏輯地址
Liunx命令、安全加密
部分內容展示
筆者福利
以下是小編自己針對馬上即將到來的金九銀十準備的一套“面試寶典”,不管是技術還是HR的問題都有針對性的回答。
有了這個,面試踩雷?不存在的!
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