第一章：

原文：

2010年，中國還出現了一樁怪事：A公司要挾用戶必須卸載B公司的軟件，然後A公司的公司的軟件才能運行....軟件行業還有一個行規，即應該有職業道德規範來約束IT人的行為。

問題一：

有職業道德規範的人、和技術大牛你選擇哪一個？

通過網絡搜索，大部分人說：有才無德的人最危險。所以有道德規範的人應該優先錄取，對此我不以為然！！！

個人想法是：能者優先。在不侵犯別人自由選擇權的情況下，能叫更多人選擇你編譯的軟件才是更好的程序員。我再舉一個例子，一個醫院選擇一名醫生，是通過他的職業道德還是醫術？一個學校選擇一名教師，是通過她關愛同學還是她教出來的清華北大的多？也許這些職業與工程師沒有可比性，但是個人感覺能者優先。（不喜勿噴，歡迎指正）

問題二：

公司的運行模式應該選擇壟斷，還是合作？

通過網上搜索，人們對此說法各異。

個人想法是：壟斷市場是最有利於公司發展的。比如，如今的支付系統，被支付寶和微信兩大軟件壟斷。但是如果選擇壟斷的經營模式，前提你要有資本；資本不一定就是money，它也可以是功能——獨一無二的功能。微信和支付寶之所以都能在市場上站穩腳跟，原因在於微信有獨特的聊天系統，支付寶有獨特的理財功能。現在我們看看優步和滴滴，他倆都是打車軟件，但是最後兩個軟件合作、合並。原因在於兩個打車軟件功能相似，合作才能使兩家共贏。

第二章：

原文：

單元測試是一個很有效的解決方案。

問題一：

什麽是單元測試，它真的是解決方案嗎？

通過網上搜索，單元測試是指對軟件中的最小可測試單元進行檢查和驗證。

個人想法是：它並不是一個解決方案，它並不能有效的解決問題，它只是測試單元，測試你的程序是否有誤，從而找到錯誤，及時解決問題（可能我理解錯了作者的思路，請指正）。

第十六章：

原文：

迷思之一：靈光一閃現，偉大的創新就緊隨其後。

迷思之五：要成為領域的專家，才能創新。

問題一：

迷思一和五有沖突嗎？

個人想法：作者在迷思一中提到，科學巨人在創新之前已經在相關學科打下了深厚的基礎。作者在迷思五中提到，不需要對該領域有太多造詣，也能創新。個人認為兩個觀點有矛盾，個人認為觀點一中說的是，要想創新要對於該領域有深厚的基礎；個人認為觀點五中說的是：要創新不一定要對該領域有深厚的基礎。個人認為迷思一是正確的（有什麽不對的請指正）。

問題二：

迷思五中舉的例子真的恰當嗎？

我們先說說蒂姆.伯納斯，他在實現互聯網的HTTP協議通信——WWW之前，曾花一年的時間進行學習。有可能有人會說，花一年的時間，不可能成為專家。那是你，不是他，不要小看任何一個人。

我們再說說阿裏巴巴創始人馬雲，網上購物的網站美國早就有了。只能說是借鑒了美國的創新。那有人可能會說，那在中國算創新了吧。算，但是不能說是他，借鑒的是美國思想，真正實現是他的團隊，他只是起一個領導作用。

讀構建之法有感