評職稱核心期刊和自費出書哪個更合適？

阿新 • • 發佈：2018-04-17

評職稱

  隨著職稱晉升競爭力的增加，越來越多的單位要求發表一到多篇具有必定學術價值的核心期刊類論文。而核心期刊量少，審稿嚴謹，準入標準高，操作難度大，花費也不菲，大都核心期刊對作者單位和職稱都有要求，單位的級別不夠，文章體裁不符合，導致有許多作者沒辦法發核心。哎，總的一句話，核心期刊是你有錢也不一定發得了的，它挑人！但是專著出版對作者幾乎是沒有要求的，規模範圍基本上涵蓋了一切所有的學科，作者只需要根據本身需求選擇出版社，遵守出版條例，付個錢就能安心在家等著書出來了呢。

　　相對於期刊發表，出書的操作難度小之又小，審閱的條件並且沒有那麽的嚴格，讓許多有誌向有夢想的人，能一展所長。那麽自費出書還有什麽其他好處呢？聽小編漸漸道來：

　　1.自費出書周期短

　　核心期刊審稿1-3個月，即便多篇文章同時投稿，見刊也需一年左右，長的乃至2年。而評職稱出書從請求書號到印刷出版，周期一般是3-4個月。

　　2.沒有時間約束，長期有效

　　科技核心1年1換，南大核心2年一換，北大核心4年一換，加上核心期刊發表周期太長，評職稱的時候，所發刊物不在核心目錄裏就沒用了。評職稱自費出書就不存在這個問題，書出來後，終身都有版權，不僅對評職稱可用，關於個人來說，放在家裏更是榮譽。