java設計模式精講 Debug 方式+記憶體分析 第13章 享元模式
阿新 • • 發佈:2018-12-05
享元模式
13-1 享元模式講解
13-2 享元設計模式coding
現在,有一個場景,公司要求各個部門的管理者做一下年底總結報告,如果這些報告都已經生成過了,那麼我們就沒有必要再去new一個了;我們通過這麼一個場景來體現一下享元模式:
有一個員工介面:
public interface Employee {
void report ();
}
還有一個經理類:
public class Manager implements Employee {
private String department;
private String reportContent;
public Manager(String department) {
this.department = department;
}
/** 我們可以在外部來重置年終報告 */
public void setReportContent(String reportContent) {
this .reportContent = reportContent;
}
@Override
public void report() {
System.out.println(reportContent);
}
}
還有一個經理工廠類:
public class EmployeeFactory {
private static final Map<String, Employee> EMPLOYEE_MAP = new HashMap<>();
public static Employee getManager (String department) {
Manager manager = (Manager) EMPLOYEE_MAP.get(department);
if (manager == null) {
manager = new Manager(department);
System.out.println("建立部門經理"+department);
String reportContent = department+"部門彙報:此次報告的主要內容是......";
manager.setReportContent(reportContent);
System.out.println(" 建立報告"+reportContent);
EMPLOYEE_MAP.put(department, manager);
}
return manager;
}
}
我們來測試一下:
public class Test {
private static final String departments[] = {"RD","QA","PM","BD"};
public static void main(String[]args){
for (int i = 0; i < 10; i++) {
String department = departments[(int) (Math.random() * departments.length)];
Manager manager = (Manager) EmployeeFactory.getManager(department);
}
}
}
執行結果:
建立部門經理QA
建立報告QA部門彙報:此次報告的主要內容是…
建立部門經理RD
建立報告RD部門彙報:此次報告的主要內容是…
建立部門經理PM
建立報告PM部門彙報:此次報告的主要內容是…
建立部門經理BD
建立報告BD部門彙報:此次報告的主要內容是…
效果要和下面的這個差不多:這個就是一個享元模式
這個就是現在的類圖:
我們在使用享元模式的時候,一定要注意執行緒安全的問題;
我們要理解好內部狀態和外部的狀態;
13-3 享元模式原始碼解析(jdk+tomcat)
- Integer類裡面的valueOf方法;
- IntegerCache
- tomcat的連線池:GenericObjectPoolConfig