月薪8k和月薪38K的程式設計師,差距在哪裡
回想自己做開發的這八年多,我獲得了很多,技術能力、培訓、出國、大公司的期權等。還記得剛剛出來第一年那段時間,太多東西不懂的,我都是一切聽從老大的安排,敲敲程式碼,看看資料庫,測試自己和別人的程式碼,這樣幹了一年。
第二年的時候我就在想,自己還要這樣嗎?
當然是否定的,不可能的,一年的經驗自己完全可以入行了,是時候該學習怎麼進行需求分析,怎麼設計資料庫,怎麼寫各類文件,怎麼寫更好的程式碼?
所以說:一個人在一家公司呆久了,千萬不要模式化,一直待著舒適區,因為當你一旦離開這家公司,找工作的時候就會很容易碰壁,在這裡:我建議大家一定要提前計劃著去學習…
我在這裡也給那些想拔高自己的高度甚至想往架構師方向發展的程式設計師們提供一份進階路線圖,主要針對2到5年及以上工作經驗的Java開發人員,從廣度到深度來說還算比較全面的,裡面的技術包涵了Java高併發、分散式、微服務、原始碼分析、高效能等技術,這些也是目前網際網路企業比較常用的技術,那麼來詳細看看。(圖片可以儲存)
一:常見模式與工具
學習Java技術體系,設計模式,流行的框架與元件
常見的設計模式,編碼必備
Spring5,做應用必不可少的最新框架
MyBatis,玩資料庫必不可少的元件
二:工程化與工具
工欲善其事必先利其器,不管是小白,還是資深開發,玩Java技術體系,選擇好的工具,提升開發效率和團隊協作效率,是必不可少的:
Maven,專案管理
Jenkins,持續整合
Sonar,程式碼質量管理
Git,版本管理
三:分散式架構
高併發,高可用,海量資料,沒有分散式的架構知識肯定是玩不轉的:
分散式架構原理
分散式架構策略
分散式中介軟體
分散式架構實戰
四:微服務架構
業務越來越複雜,服務分層,微服務架構是架構升級的必由之路,Java技術體系,和微服務相關的技術有哪些呢?
微服務框架
Spring Cloud
Docker與虛擬化
微服務架構
五:效能優化
任何脫離細節的ppt架構師都是耍流氓,向上能運籌帷幄,向下能解決一線效能問題,Java技術體系,需要了解:
效能指標體系
JVM調優
Web調優
DB調優
六:底層知識
從架構設計,到應用層調優,再深入瞭解底層原理,紮實的Java基本功才能讓自己變為掃地神僧:
記憶體模型
併發模式
執行緒模型
鎖細節
如何一起學習,有沒有免費資料?
以上是自己收集總結的Java架構技術圖譜,自己因為比較喜歡技術,所以收集了一些Java高併發、分散式、JVM、spring、原始碼分析和kafka等架構技術資料,如果你也對技術感興趣可以來我的Java後端群855801563,可以到群裡來下載這些資料,這段時間正值面試期,歡迎大家進群討論與學習。