人生的第一次面試給了thoughtworks，結果以失敗告終。

當初就是抱著試試看，長見識的態度，投了簡歷，沒想到居然通過了簡歷篩選和電話面試，參加了筆試（真要感謝HR給我這麼low的人一次這麼好的機會，所以我現在只想說浪費你們時間了）。

關於英語，thoughtworks是外企對英語要求高是必然的，雖然我讀文章還沒問題，但是一看他們的英語邏輯題，我就頓感崩潰，本身邏輯題就夠鬧心了，還各種從句，也許原汁原味的程式指令就是這麼說的吧，可惜我從來沒見過，真遺憾。

我認為thoughtworks是一個注重素質的公司，而不在乎你現在到底會什麼，很人性化，這樣的考試沒通過，我心服口服，對那些能通過的人我剩下的也只有佩服了。

關於程式碼作業，編了五天，模組功能是實現了的，就是執行不了，也不知道bug在哪，這應該是被拒的又一個原因。怪不得他們要測試驅動，不能執行的話，不往裡加功能，要不就像我一樣悲劇了。

關於面向物件設計，要能從實際問題中抽象出合適的類和設計模式，使軟體有良好的擴充套件性，好的設計要勝於重構，並且要先設計，後編碼（雖說軟體工程裡講過，但是這種事情，只有犯了錯誤，才能體會軟體工程的意義）。

通過這次面試長了見識（辦公室真漂亮，裡面居然還有外國人，hr也很nice，另外還有外企考察人的方式），瞭解了什麼是敏捷開發，什麼是測試驅動，什麼是結對程式設計，還有設計模式的重要性，而不只是停留在書本上（實踐出真知啊），敏捷對開發是有百利而無一害的，只不過要求開發的人要是精英，樂於結對，而我不是精英，也不喜歡結對，所以淘汰我是正確的決定。

另外也看到了自己與其他候選人的差距（其實沒有可比性），確實技不如人，差距不是一星半點，牛人是確實存在的，不服不行。

合格的工程師要理性，有耐心、強大的思維、國際化的視野和紮實的基礎。而我做的都不好。

失敗並不可怕，可怕的是不敢去嘗試！