一天，車行裏來了一位中年主顧，他說汽車出了點毛病，讓他們給修理一下。弟弟剛剛吃完飯，正在休息呢，哪裏肯幹活。於是，哥哥走了過去，把弟弟手中的抹布接過來，給汽車做了檢查。車子沒什麽大問題，就是很長時間沒修養過了，於是他對那位先生說：“您放心地交給我吧，車子明天一定能修好。”

   客人聽到這話，放心地走了。哥哥一刻不停地忙了起來，他不但修理好了汽車的毛病，還把汽車裏裏外外擦得一塵不染。這時，躺在一旁的弟弟嘲笑他說：“老兄，別太傻了，不該幹的活兒也幹了，那麽勤快有什麽用！”
 

哥哥卻笑了笑說：“反正我也沒事做，擦擦車我並沒有受損失呀，等明天顧客來取車時看到車子煥然一新心裏一定很高興。”

   第二天，那個顧客來取車了，他看到修好的汽車後非常吃驚，連聲感謝修車的哥哥，並對他說：“我是一個大公司的董事長，你為我修車的這種勤快、細致、周到的精神，使我深受感動。我認為你是一個優秀的人，你願意到我的公司去工作嗎？”

   哥哥的命運從此發生了改變，不久，經過努力他當上了這個公司的部門經理；而弟弟卻仍然在車行裏做著他覺得枯燥的工作。

人生感悟：“好逸惡勞千金也能吃空，勤勞勇敢雙手抵過千金。”勤勞這種美德是永遠不過時的。哥哥的誠懇和默默無聞的勞動反而贏得了一個大公司董事長的賞識，比起弟弟的自作聰明，勤奮才是大智慧。

02
踏踏實實做人做事
一直都是一個隨意的人，而且還是沒有思想的隨意。辭職了，奔波在陌生的城市，努力找尋每一條不知名的街道。今天面試我的是一個臨汾小夥，看上去挺年輕，感覺也是特上進的那種，推薦給我一本書《三國的智慧》。

    他問來之前有沒對公司進行了解，我直截了當說了沒。最後建議我下次去你面試要先進行了解。我知道他的好意，我就是想不通，我在網上投了簡歷，你們自己不看，來了就讓做自我介紹，還得再要一份我的簡歷，作為用人單位，怎麽不先來做一個自我介紹，給一份公司簡歷呢，你讓應聘者去應聘，你去了解他，同時，他不也在了解你麽。

    雙向選擇，單位註重成熟的經驗，而個人當然註重待遇等一些客觀條件的多一些。而我則屬於毛病多的那一種，我看中管理我的人的人品與能力，我的工作環境，包括辦公環境，同事個人的精神面貌，甚至周圍的吃行是否便利，如我膚淺的人又如何要求深奧。我喜歡舒適中追求長遠目標。

    我不是針對個人說他不好，我也只是闡述一下自己的看法，這個年輕的小夥至少推薦了我一本書，我本該感恩，像這樣的集團公司，我去還是不去，各有優缺。只是，看著眼前的這個黑瘦卻又頎長略顯穩重的家夥，我隱約覺得他工作的環境有能讓他成長起來的人，我也想遇到這樣的人，我也想慢慢成長然後成熟起來。從這點來看，我是羨慕他的。

    找工作耗費的是大量的精力，公司不計其數，各行各業，自己就像在宇宙中迷失了時間一樣，驚慌失措，全靠誤打誤撞來尋找。各種公司，各種布局，各色人等，難得一兩個喜歡的性格，建築格局等。就這樣匆忙決定去一家剛成立的小公司，未來對自己有何機遇著實不知。

    這奔波的中間，有一個面試官讓我印象深刻，他給了我所期待的待遇，他希望我立馬上崗，而我始終就沒有那樣的意思。人事打來電話通知面試，我不太想去就沒去，沒過幾天又打過來說是校友還是我學妹，反正找工作就去了，剛好老板也在，對我還比較滿意。我當然也高興，覺得這老板忒不靠譜，我說什麽都覺得好，但是人還不錯。如果辦公司，他那樣的性格至少我覺得離成功太遙遠。臨走時，送了我一個紅包，裏面包了20元。我很驚訝一個來面試的人竟然能收到用人單位給的紅包。

    人生感悟：這樣的舉動讓我很感動很吃驚，不是因為白拿了20 塊，而是從未見過這樣的行為。人事說，這是老板看到過的一個故事，他就學來了。我是拒絕拿的，但我不願拒絕老板學習的效果，他在傳播感動，感恩，我收到了，以後我也盡量用我自己的方式去傳播感恩，將這種好的想法，好的東西傳播出去，讓更多的人思考，反省然後努力上進。
 

職場升職加薪不二法則，德到領袖偷偷告訴你