總共面試了四輪，前兩輪是電話面試，但是感覺面試面的問題都比較詳細。有些地方還是答的不好，也有些地方感覺缺乏說話技巧。

一面的時候，當然免不了首先自我介紹，當然說自己的兩份工作經歷。然後因為本人做的有手機端和Web端的自動化測試，然後就問了selenium和UIautomator的區別？我覺得自己這塊答的不是很好。然後還問了手機端的效能測試，但是因為公司有專門人做效能測試，我基本上沒做過，但是做了穩定性測試，也就是monkey,所以說了一些monkey測試的。還有問了Linux下的命令有哪些？我就大概說了一些。還有問了我最近測試專案的業務流程，然後我說了之後，問了這個專案大概多少個人測試。還問了測試流程。也就是需求分析、產品原型、測試用例、測試執行、測試報告這些。接著問了你覺得自動化測試的遇到的問題都有啥？回答還可以，因為確實是自己遇到的。最後還問了資料庫，但是因為我的兩份工作經驗中都對資料庫接觸較少，所以直接說了。對資料庫操作的比較少。

二面，也是電話面試，當然也是首先自我介紹。然後又是說了一下自己的工作經歷，但是這次加了一些總結，就比如自己目前還在還不太擅長的，還處於學習階段的。自己比較熟悉的都做了一下說明。接下來面試官就問你覺得你工作中遇到的最大挑戰是什麼？然後我就說本人對於介面自動化測試暫時還沒接觸，還有效能測試。接著面試官就問loadrunner怎麼加壓？原理是什麼？這裡我就不說我的回答了，因為我學的也不深入。後來面試官給了一個電梯，問怎麼測試？然後我說了思路之後，面試官問是什麼型別的測試。大概就是功能測試、壓力測試之類的。最後面試官還問擅長的語言，抽象類和介面的區別是啥？JAVA的三大特性，這裡回答的真不好，因為概念性問題早忘記了。接下來就問了你最近測試發現的BUG是啥？我說了一些，面試官問你覺得什麼原因導致。其實我覺著也是問一個思路問題。還問了你心目中比較喜歡的公司有哪些？你有用美團和大眾點評嗎？為什麼開始用過大眾點評？現在不用了，我的回答是美團對我來說夠用了，我不想下載那麼多APP。而且也是隨大流吧，美團用的人比較多。大概還問了我一些你為什麼要離開現在的公司？我就吧啦吧啦的說了一些原因。
第三面是應該是研發中心的大boss,有關測試的東西問的比較少，我記得除了自我介紹之外，就問了一些測試的流程。基本上問的是職業規劃，一些在公司裡遇到事情，應該說是人際關係中遇到問題怎麼處理？還有對待工作中人與人之間能力差距的一些看法。這裡我就不說具體問了什麼問題了。還有目前的生活狀況，整個應該是考慮到穩定性的問題，還有就是介紹了目前美團點評研發中心的一些規劃之類的。還有談了一些對於加班的看法。
最後一面就是HR了，HR對於簡歷上工作經歷的時間問了一下，基本上就是為什麼離職之類的，為什麼要換城市，其實要換的城市很近啊。你會不會回老家之類的，還有上一份工作的薪資。還有對於如果換了工作中依然可能會存在的問題等，最後就是啟動offer了。
整個面試過程推進的很快。由於還在上班，只能選晚上。投簡歷隔天電話一面，第二天晚上電話二面，接著第三天就是面對面三面。那時候因為太趕，面試官還說可以視訊面試，不過我覺得還是面對面好一些，就直接趕去面試了。三面下午過完後沒多久就接到HR電話，但是實在太快了，實在沒想到！!