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位元組跳動面試流程以及注意事項,各大廠具有通點;看看不吃虧

第一面:

第一面主要考察基礎,先簡單自我介紹,以及介紹一下專案,然後開始考察基礎。

TCP相關基礎知識

問題1:請詳細描述三次握手和四次揮手的過程

要求熟悉三次握手和四次揮手的機制,要求畫出狀態圖。

快取和資料庫的基礎知識

問題1:描述一下redis有哪些資料結構。

基礎的資料結構有5種,String/List/Hash/Set/Zset,還答了高階資料結構HyperLogLog/BitMap/BloomFilter/GeoHash。面試官還問了BloomFilter的原理以及Zset的實現原理,主要講解跳躍表;延時佇列如何實現,分散式鎖原理。

問題2:MySQL場景題目

面試官提供場景,要求寫出查詢SQL,考察聯合語句,如何分頁以及複雜語句的優化。

第二面:

第二面是電話面試,主要考察專案,通過專案提出基礎問題。時間30分鐘。

之前有微服務經驗,面試官就詳細問到微服務的架構、框架的實現、服務治理、分散式一致性等問題。

之前有玩過日誌監控系統,首先還是考察架構,ELK的相關知識,重點描述Elasticsearch的一些架構原理,比如倒排索引的原理。

問訊息佇列的相關知識,接觸過Kafka,問了Kafka中訊息可以被多個消費者消費嗎?;以及選舉機制和HW機制。

開放性問題,講一個之前遇到的問題,並如何解決的。這個描述生產過程中執行的問題,並描述排查問題。

裸寫演算法

二叉樹多個節點的最近公共祖先

第三面、第四面

第三面和第四面是組長和總監面試,聊解題思路和專案,這二面的特點是根據專案經驗問相關的問題,要求廣度,尤其考察架構廣度,會將目前的專案量級擴大幾十倍,重新設計架構,同時涉及到一些壓力面試。

感覺如果不緊張,熟悉專案的話,問題不大。

會有很多開放性題目,包括平時遇到問題的解題思路、同事之間的協作等。

被問到的知識點有負載均衡演算法,ngnix如何做限流,四層LVS和七層Ngnix的區別,以及微服務架構的設計思路。

面試時間均在20-30分鐘。

總結

三面技術面之後,就是HR,這個就不多說了。整體位元組跳動的面試感受,面試官很專業,要求基礎知識很熟悉,面試之前一定要準備後再去面試。LeetCode題目也要刷。手寫演算法留的時間不多,3-10分鐘,如果3分鐘還沒寫,就要求講出解題思路。

切記面試前一定要刷題和準備,簡歷上的專案不熟悉的千萬不要寫上去,寫上去的專案備好2-3個技術方案。

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