因被指控營造不平等的工作環境 Fullbright工作室聯合創始人辭職
Fullbright工作室聯合創始人Steve Gaynor已經辭去了遊戲《Open Roads》的創意總監職位,他之前被指控營造“有毒的”工作環境。
Fullbright工作室是《回家》和《塔科馬》的開發商,據該工作室透露,其聯合創始人Steve Gaynor已退出即將發行的遊戲《Open Roads》的創意總監和經理職位。在Polygon發表一份報告詳細闡述了Gaynor角色變化背後的原因之前,一份官方宣告通過Open Roads的推特賬戶披露了這一訊息。
工作室宣告中寫道:“Steve Gaynor已經辭去他創意總監和經理的職位,並且他的職位已轉變為作家,《Open Roads》日常開發工作將交給團隊完成。”Polygon的報告在Fullbright發表宣告後不久就釋出了,報告顯示,這一變化似乎是由於Gaynor在工作室營造了一種“有毒的”工作環境。
Polygon採訪了12名前Fullbright員工,他們都表示,他們離開公司的部分原因是Gaynor和他對待員工的方式。由於擔心遭到報復,這些員工希望保持匿名,他們聲稱自己受到了Gaynor的摧殘和貶低。雖然沒有性騷擾的報告,但女性員工報告說,男性員工受到Gaynor的優待,而女性員工則經常受到密切觀察和操縱。
Gaynor本人隨後就他的職位變化發表了一份宣告,承認他的“領導風格”是他辭職的原因。Gaynor的宣告中表示:“我已經辭去《Open Roads》創意總監的職位,我的領導風格傷害了一些在Fullbright工作過的員工,我對此感到由衷地抱歉。”他還指出,這並不是一個當前發生的事,職位的變化早在3月份就發生了。
Gaynor在最後說道:“我很遺憾退出了《Open Roads》的日常開發,但是我應該這麼做。我完全信任《Open Roads》團隊並支援他們完成遊戲。”《Open Roads》是Fullbright工作室的第三款遊戲,這也是該工作室的第一款由獨立遊戲巨頭Annapurna Interactive發行的遊戲。然而,自從新遊戲開發開始後,已經有15名員工離開了工作室。