菜雞互啄隊—— 團隊合作
團隊GitHub地址:https://github.com/BigBugWriters/pit
隊名:
菜雞互啄
隊員學號:
姓名 | 學號 |
梁華超(隊長) | 3116005144 |
沈春霖 | 3116005153 |
楊釗雄 | 3116005160 |
林健城 | 3116005145 |
林奇凱 | 3116005146 |
林賢傑 | 3116005147 |
擬作的團隊項目描述:利用python實現的git客戶端
隊員風采:
楊釗雄: 熱衷於研究計算機科學,理性冷靜,樂於與人討論技術。
擅長的技術: Java後端開發,Python數據分析
編程的興趣: 算法、數據存取與分析,系統架構設計等
希望在軟工團隊中的角色: 開發
一句話宣言: 我拿buff,謝謝
沈春霖:為人親切,喜歡交朋友。
本人編程能力不強,希望可以在團隊中好好學習其他隊員的優點,不畏艱難,多多練習,
爭取每一天都有進步,提升個人能力,把團隊任務做好,做漂亮!
一句話宣言:猥瑣發育,別浪
林健城:熱衷於與人交流學習,性格活潑,喜歡與各個領域的人交流。
學過的技術:Javaweb開發、mui
編程的興趣:前端
希望在軟件開發中擔任的角色
一句話宣言:金金一個人也可以照顧好自己
林賢傑:性格開朗,喜歡與人交流,熱愛學習
擅長技術:python
希望在軟工團隊中的角色: 開發
一句話宣言:敵軍還有五秒到達戰場
梁華超:低調沈穩、熱愛計算機技術、喜歡交流
擅長的技術: 端茶遞水、安全研究、Python
編程的興趣: 數據安全與分析、內核驅動開發等
希望在軟工團隊中的角色: 開發
一句話宣言: 小心草叢!
林奇凱:性格開朗、平易近人,碼場小白,望各位大佬多多帶我
編程的興趣:算法、密碼學、後端開發等
學過的技術:JavaWeb開發、後端框架等
希望在軟工團隊中的角色:開發
一句話宣言:等等我,馬上到
團隊的首次合照
團隊的特色描述:
個個都是人才,說話又好聽,熱衷學習,勤於討論,敢於挑戰。
選題要求:
題目:分布式版本控制系統
團隊計劃:
第 6 周 |
1.團隊組隊、團隊博客 |
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2.團隊介紹、成員展示、角色分配、選題確定 |
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3.制定團隊計劃安排,團隊貢獻分的規定 |
第7周 |
1.需求規格說明書 |
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2.原型設計,隊員估計任務難度並學習必要的技術 |
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3.編碼規範完成、平臺環境搭建完成、初步架構搭建 |
第8周 |
1.原型改進(給目標用戶展現原型,並進一步理解需求) |
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2.架構設計,WBS, 團隊成員估計各自任務所需時間 |
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3.測試計劃 |
第9周 |
1. 團隊項目Alpha任務分配計劃 |
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2. 連續7天的Alpha敏捷沖刺,7 篇 每日Scrum Meeting博客+代碼提交 |
第10周 |
1.用戶反饋+測試計劃改進 |
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2. 團隊Alpha階段個人總結 |
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3. 團隊項目Alpha博客:發布說明、測試報告、展示博客、項目管理 |
第11周 |
1. 團隊項目Alpha博客:事後分析 |
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2. 每個團隊有一人必須離開,自己尋找下一個接納自己的團隊。團隊發博客宣布離隊和接納的成員。 |
第12周 |
1. 團隊項目Beta任務分配計劃,介紹新成員 |
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2. 連續7天的Beta敏捷沖刺,7 篇 每日Scrum Meeting博客+代碼提交 |
第13周 |
1. 團隊項目Beta博客:發布說明、測試報告、展示博客 |
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2. 團隊Beta階段個人總結 |
第14周 |
1. 團隊項目Beta博客:事後分析, 宣布每人的貢獻分 |
第15周 |
1.團隊整個階段總結,分析用戶數據,整理文檔,保證以後的團隊能接手。 |
團隊成員績效評估方法:
成員的績效 = 團隊獲得的分數 + 個人的團隊貢獻分
在項目alpha 和 beta 階段評審後, 團隊會得到一個項目分數(每個成員都會得到同樣的分數,做為自己的原始分數的一部分)。團隊成員的努力程度不同,達成目標的程度不同,幫助同伴的付出不同,那就要在“團隊貢獻分” 上有所區分。 所有人貢獻分的總和為 20N,其中N為團隊的人數。 在alpha/beta 之後,團隊按照自己制定的規則,把 (20N)瓜分給每人,這就是 “團隊貢獻分”。
菜雞互啄隊—— 團隊合作