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日復一日很容易厭倦編寫程式碼。特別是當您不是從頭開始構建新應用程式而是編寫錯誤修復和次要增強時。開發人員應該挑戰自我並建立能夠保持工作積極性並激勵他們每天早起的技能。以下是您應該繼續享受程式設計師生涯的六項技能。

1.建立技術技能

每個開發人員職業生涯的核心都必須是堅如磐石的技術技能。為了獲得新的機會，他們也必須是當前的技術技能。通常來說，你不會在工作中接受這種培訓 - 你更有可能學習一個你已經知道的新的網路版本，而非一種全新的技術，即使辦公室的另一個團隊正在使用它。

技術網站甚至大眾媒體都會告訴你新的熱門技術是什麼。如果您的公司沒有帶他們進入，請挑戰自己，嘗試學習，並在家裡進行實戰專案。雲端和試用版可以輕鬆地以低成本試用新技術。如果您已經成為SQL開發人員已有5年，請嘗試使用其中一個NoSQL資料庫。通過選擇一項與您在工作中全天工作的技術，如果您是編寫伺服器端程式碼的後端開發人員，嘗試構建行動電話應用程式的前端，讓自己更有趣。

建立技術技能的另一種方法是嘗試新的技術角色。你需要老闆的幫助，但不只是編寫程式碼，而是為你的最新專案擔任不同的角色。您可以嘗試QA，分析，管理員，生產支援或其他角色。您可能會發現您希望永久轉換，但即使您不這樣做，您也可以更好地瞭解您編寫的程式碼如何影響開發過程的其餘部分，並且您將成為更好的開發人員。

藉此機會與他人分享您的新技能。您可以參與開源專案，在使用者組會議上發言或指導學生。這是重新確認您知識深度以及它的價值的好方法。

2.建立生產力技能

有時，8小時的上班時間你會覺得你工作了10個小時，但你幾乎沒有做任何事情。您甚至可能會發現自己在同一段程式碼中工作多天。為了給公司提供價值，滿足最後期限，並獲得專業的滿足感，您必須找到提高工作效率的方法。

一些生產力技能似乎適得其反，就像伐木工人連續幾天不停地伐木，但他的生產力卻降低了。切割過程使刀片鈍化，使他的努力無效，因此解決方案是定期打磨鋸子。對於開發人員，我們希望新增更多程式碼和功能，但這並不意味著我們只需新增越來越多的程式碼即可實現。比起新增更多程式碼和功能，更有效的方法是“銳化”您的單元測試。 

使用程式碼單元測試可以幫助您可以建立一組可在開發期間隨時執行的測試，這對提高您的工作效率至關重要。這樣做可以讓您不斷驗證工作質量。這基本上可以讓你自由，並保持你的編碼速度和速度不變，這樣你就可以在更短的時間內完成更多的工作。

3.建立人際

你需要良好的溝通和人際交往能力來分享你的技術知識，事實上，你需要這些技能才能在工作中取得進步。現代的開發工作是協作，然後才是軟體開發。您需要能夠與同事討論設計，共同解決生產問題 - 如果您的企業使用結對程式設計，即使編碼也不是單人工作。

因此，學習如何有效溝通是另一項可以幫助您在工作中找到新機會的技能。書面和口頭技巧都很重要。人際溝通課程可以幫助您學習如何撰寫有效的電子郵件; 您還可以學習如何編寫更長的文件，如支援文件。

因為提供演示很重要，所以要自信地學習如何使用PPT建立有效幻燈片以及如何在小組面前演講。至少，更好的溝通技巧將幫助您向老闆尋求更具活力和挑戰性的工作！

4.建立管理技能

有沒有想過老闆一整天都在做什麼？他們處理的問題完全不同於開發團隊，建立管理技能是擺脫發展的好方法。這確實意味著要親自動手，但如果你對自己所做的事情感到厭倦，這可能並不是件壞事。經歷處理專案計劃，專案預算和人員安排，您可以關注這三個方向。您可以通過更好地估計完成指定任務所需的時間來展示您自己專案的管理技能。指導初級開發人員是學習如何開發人員以及開發程式碼的好方法。

5.學習業務技能

我們不是像“MBA”那樣談論商業技能。對於開發人員而言，業務技能意味著要更好地瞭解您正在從事的業務和行業。除非您正在構建通用軟體，如文書處理應用程式，否則應用程式是針對特定域構建的。

您對所在域名的瞭解越多，您的程式設計專案就越有趣，您的程式碼越有可能滿足未說明的業務需求。您可以要求增加一些培訓課程，幫助新的業務方員工學習他們的工作; 有時您可以影響到最終的使用者，這將有助於您與客戶建立更好的關係，並瞭解有關業務的更多資訊。

6.建立生活技能

在工作中走出困境的最後但最重要的方法是停止專注於你的工作並開始過你的生活。您可能無法將工作時間限制在9到5之間，但即使您的應用程式是24x7x365，也不一定能一年到頭都在穩定工作。

你應該給自己一個休息時間，並停止在家檢視你的工作電子郵件。在大多數情況下，緊迫感比真實感更強，問題​​可以等到早上。花時間與家人和朋友一起做自己喜歡的事情。你將以更清晰的頭腦進入辦公室，並能夠享受你做得更多的事情。

您可以自己動手製作這些技能，但不要忘記與經理交談。他們是有能力幫助您找到在工作中應用這些新技能的人。機會是你的老闆希望你快樂並堅持工作 - 尋找，引進和培訓新員工需要時間。一位優秀的經理將幫助您找到新的挑戰和新的工作方式來享受您的工作。
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作者：鹿‘s 
來源：CSDN 
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