升職加薪是我們每一個職場人所期望的，可是以下6種人卻很難有升職加薪的機會。其共同的特點是不能正確處理自己和他人的關係，缺乏自信心，從而使主觀能動性受到挫傷。所以，我們應該避免成為這6種人中的一員：

    伴娘型：這種人的毛病不在於做不好工作，而在於不能充分發揮自己的潛能。在你用心時，你的工作是一流的，但你的處事態度始終像伴娘一樣，不想喧賓奪主，也不想發揮主動性，這阻礙了你升遷晉級。

    鴿子型：勤於工作，也有技術和才華，但由於工作性質或人事結構，所學的知識完全與工作對不上號。別人升遷、加薪，你卻只是增加工作量。一切全因你像鴿子般溫順馴服，用非所長而又不去改變。

    幕後型：工作任勞任怨，認真負責，可是你的工作卻很少被人知道。你內心也想得到榮譽、地位和加薪，但沒有學會如何使人注意到你的成就。一些坐享其成的人在擷取你的才智後，你卻只會面壁垂泣。