流程走完了，我來走走心。

早在清明放假的時候就聽說鵝廠實習生開始面試了，但筆試安排在清明假期，無奈浪到了重慶成都，於是就錯過了筆試。與其說是錯過了筆試，應該說是自己還沒有完全的準備好。 4月23號在微信群有人說騰訊長沙線路研發崗缺人，於是中午就在官網投了簡歷。下午就收到了25號一面的面試邀請函。這是我的第一次面試，所以權當經驗的積累了。時間比較緊，一面我是沒有怎麼準備了，只是過了一遍自己的簡歷和專案。

一面

25號的長沙下了一天的雨，我的面試安排在下午6點半，5點半的時候出門列印簡歷準備出發。由於是下班高峰期，長沙的街道堵到除了雨水什麼都不通了。到的時候已經是6點40了。匆忙趕到萬達文華二樓的時候簽到的說已經喊過我的名字了，面試官在等我。那個時候已經沒有時間緊張了，上了個廁所就上了20樓，面試房間就是面試官的住的房間。 鵝廠有個很親和的地方就是，面試官非常的奈斯。一面面了整整一個小時，基本是圍繞簡歷上的專案經驗問，專案的初衷，實現方法，遇到的難題，如何解決的。他看著我簡歷上的技術部落格地址在面試電腦上打開了我的技術部落格。畢竟是自己的專案，所以還算對答如流，但問到如果讓我對專案進行優化的話應該怎樣開發時頓時懵逼了。面對面試官必須誠實啊，該不會的還是得說不會，因為一面的面試官應該就是你之後的leader了。其實我也是簡單的說了下優化的思路，但整個過程面試官就好像是你的同事一樣，和你討論方案，引導你去思考。所以在問到其中兩個專案的優化時，更感覺是在合作而不是在應試了。甚至於，在面試官提出了我認為不合理的方案時也會採納我的修改建議，這樣反而會讓面試官覺得你思維的獨立性。一面的過程還算輕鬆愉快，他有問到說，你是商學院的，為什麼去敲程式碼呢？——好玩；你是商學院的，為什麼去學日語呢？——好用。你有什麼需要問面試官的嗎？這是每輪面試都會有的，於是我就小小的套路了一下他：雖然你沒有問及演算法和資料結構，但是我知道這兩個方面自己還是比較薄弱的。你覺得我有必要把這些惡補一下嗎？答：每個搞技術的都會有短板，我會根據你的特長給你安排合適的崗位的。最後還問我，我看了你之前提交的簡歷，應聘測試開發崗，而你現在的簡歷上並沒有應聘崗位這一項。我才不會告訴他我在出門列印簡歷時已經忘了自己投的是什麼事業群什麼崗呢。於是起身握手結束了一面。一面大概會刷掉一半的人。

二面

24號晚上考完試出來就收到了二面的邀請函，因為有考試也沒能好好準備二面。這時覺得一面都已經面了一個小時，那二面豈不是。。。 據我所知二面應該是總監面。等面試的時候一個勁的緊張，但後來想想鵝廠一面+二面的經驗也算是我此行的收穫了。但二面出乎意料的簡單，面試官也一樣非常親和。他只是問了我android的配置檔案和手寫程式碼用Java實現找出指定資料夾裡的最大檔案。我做的專案里正好實現過這個功能，但因為手邊沒有jdk，所以討價還價我寫了虛擬碼和實現思路。不出意料，他拿到草稿之後問我，你覺得這個實現思路我會滿意嗎？倒不是因為我寫的是虛擬碼，而是演算法不是最優的，於是我在迴圈遍歷前加了個判斷。所以這個問題算是比較滿意的通過了。20分鐘左右，他就問我你還有什麼問題需要問我的嗎？我想，這就結束了？心想我是來賺取面試經驗的啊，不能那麼快走掉。於是又套路了他一下，把一面和麵試官討論出來的專案優化方案拋給他，讓他幫我解決。整個過程感覺我們的角色反轉了，他只是說這方面技術實現他不是很瞭解，但是提出了不同的解決思路。於是二面持續了30分鐘，他面我20分鐘，我面他10分鐘。其實在面試的時候把握主動權非常重要，如果能把面試官難倒，那面試絕壁加分。一面結束的時候是把簡歷帶走的，我伸手過去拿簡歷的時候他說，把簡歷留下吧。於是起身握手結束二面。二面大概會刷掉3/5的人 剛下樓不久，用微信查面試狀態，二面已經過了，進入HR面試環節。

HR面

27號是HR面，因為事先就瞭解過HR面基本不會刷人也不會提及技術，只是聊聊人生談談理想，所以很輕鬆愉快的第三次到萬達文華酒店，只是。。。我以為的HR姐姐卻是HR的Bose。 相比一面二面的人數，三面少的不像話，基本不用排隊了。後來知道進到HR面的人大概有30~40。 HR問了些雜碎的問題，說到我是北海的時候，他說聽說北海很漂亮，正打算去旅遊（又為家鄉打了波廣告），如此一來聊天就更逗比歡快了。問我職業規劃，問我有沒有女朋友，問我學習生活，問我給我發offer之後什麼時候能夠入職。最後依舊是讓我問他個問題，心想，HR都是讀心高手，不能再設套了，就問了下工作地點什麼的。答：深圳騰訊總部。而且他說他知道廣州到北海有直達動車並且只要5個多小時，看來他是真想去旅遊了。

籤offer

昨天在上實驗課的時候接到了HR的電話，簡單的核對了下個人資訊，交代了實習工資和部門。部門是SNG社交網路事業群，也就是QQ、QQ空間、QQ音樂之類的。籤的是電子offer，省事得多。PS：不提供衝Q幣，上會員，染鑽服務。

總結

直到HR面的時候我才知道被通知面試的都是線上筆試了的，至於為什麼我只投了簡歷就收到了邀請函至今不知道。

騰訊的這次面試是我的第一次面試，沒有什麼準備，但也許是運氣比較好，面試官都沒有為難我。

長沙線路的面試來了500+的人，包括來霸面的。我看到一票的研究生的時候覺得，沒戲。

一二面的時候我都小小的套路了一下面試官，但建議這種做法慎取。

其實面對面試官沒有必要太緊張，他首先是你的前輩，而後才是你的面試官，放在三五年前他也像你一樣坐在面試官對面惴惴不安。他比你更瞭解你現在的處境。

從23號投簡歷，下午收到面試通知，25號一面，27號二面，28號HR面，整個考核流程才5天。

最後感謝一面leader，二面總監，三面HR的賞識並給了我這個機會，還得感謝胡哥的“麵筋”。只是三輪面試都是男面試官。

這樣的文章最後是不是都得有碗雞湯？

——有時想做好一件事就兩點：知道自己在做什麼，每天按時吃飯。