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行為感知系統的作用

在日常辦公過程中,很多企業都會出現員工上班摸魚和走私單等行為,不僅會影響到日常辦公效率,還會對企業發展造成一定影響,而行為感知系統就可以對員工的上網日誌進行分析與統計,從而讓管理者及時發現問題並進行對應處理。

在日常辦公過程中,很多企業都會出現員工上班摸魚和走私單等行為,不僅會影響到日常辦公效率,還會對企業發展造成一定影響,而行為感知系統就可以對員工的上網日誌進行分析與統計,從而讓管理者及時發現問題並進行對應處理。
管理者面對內網員工的日常上網行為是很頭疼的,員工數量之多和大量的上網日誌使得管理者需要用到域之盾去進行上網行為分析,管理者進行手動篩查是不現實的,通過使用域之盾不僅可以對企業內的員工電腦上網行為進行統計分析,還可以進行工作效率分析和離職風險等行為分析,讓員工能夠更好的進行工作。

通過工作效率分析,管理者可以檢視員工的日均辦公時長和部門日均辦公時長,能夠檢視具體某個員工在電腦的日常聊天應用、日常辦公、辦公系統和入口網站等的使用,通過員工分析列表和工作效率趨勢能夠統計到哪些員工。

而且在時間畫像中可以檢視員工在一天內每個時間段的電腦使用情況,根據時間軸點選上班期間某個時間節點,就可以顯示出該時間節點員工在電腦左面操作的標題、開始使用時間和使用持續時間,而且開啟螢幕快照後,還能夠檢視員工在某個時間的袋牛奶螢幕使用行為,讓管理者瞭解員工一天內的電腦使用情況。
為了降低企業人才流失,可以通過離職分析去檢視哪些員工屬於高危狀態或異動狀態,如果企業中員工很多的話,可以通過設定部門並通過部門分析以圖表形式檢視每個部門員工的離職分析,通過員工分析可以檢視每個員工的訪問求職網站次數、高危動作次數和敏感聊天次數等,管理者在風險型別、詳情和事件發生時間中去檢視員工的離職預期動向,能夠提前感知使用者的離職想法和情況,並做對應的處理即可。