最近《無問西東》非常的火熱，具體的故事情節我們應該都知道了，說的是四個不同時代但都是出自於清華大學的學子，在時代變革中找尋自我的故事。電影上映之後獲得了非常好的反應，可以說是一部非常優秀的電影，那麼問題來了：我們的職業人特別是產品經理可以從中得到一些什麼道理呢？

吳嶺瀾的故事。主人公是一個文科學霸，但因為跟風一開始想要選擇自己並不擅長的實科（相當於現在的理科），但最終還是在梅老師和泰戈爾的感染下選擇了文科。主人公的故事帶給我們的啟發應該是：選擇是非常重要的。

現在很多大學生受到各方面的影響，想著一出校門就成為產品經理，或者專門往BAT投簡歷，希望自己能夠成為當中的一名PM，但有多少人認真的想過自己是不是喜歡做這行？瞭解到了真正的一些問題嗎等等。如果你有自己喜歡的擅長的，不要跟風，因為可能到了最後你會很痛苦，做的不開心等等，一個人不熱愛自己的工作，難以想象他能夠做的多好。

王敏佳的故事。在電影中王敏佳在小學時候當班長，聽說要給毛主席獻花從而緊張到生病，到了拍照那天獻花合照的人成了別人，此後每年生日她都去天安門廣場和毛主席大照片合影，把照片洗出來，還要和別人說自己的“光輝往事”。

有句話：真正牛逼的不是你認識多少人，而是多少人認識你。我們很多職業人每天都在說自己認識某某某領導，某某某大咖，但其實很多都在吹水。對於很多產品經理來說，都夢想自己有一天可以成為喬布斯、張小龍這些經典產品經理的人，但其實我們更應該想的是：自己能力夠不夠，能不能匹配自己的野心，如果不能，請靜下來學習成長！

李想的故事。這個故事裡面還有上面王敏佳的身影，故事有點長就不全部說出來，總之到了最後王敏佳替李想扛了一回，但自己卻受到了批鬥身體受到傷害。這個故事一定程度上告訴我們，不管是在工作中還是生活中，一定要珍惜身邊的一些人。

張果果的故事。這是一個勾心鬥角的故事，如果按照正常的情況來看主人公最後應該會選擇羅伯特，但所幸主人公選擇了中立。這個故事就告訴我們，很多時候我們都會無辜的牽扯到一些利益爭鬥當中，很多人會輕易的做出決定，選擇聽取別人的意見，但最終也沒有得到自己想要的。

這個故事給我們產品經理的啟發應該是：有些時候老闆給你的意見或者任務，也許不合你意，或者在做專案中老闆總是提這提那，你很反感，但請你一定要記住，老闆是上級，作為員工你需要的是執行，你可以不滿，但一定要用資料或者實力讓老闆改正，當然，前提是你有這個本事。

不是所有的產品經理都是專業的產品經理，不是所有的產品經理都是匯新雲平臺的專業產品經理。一部優秀的作品背後都有一個優秀的靈魂，一些好的道理，但需要有心人去體會，看完《無問西東》，你得到了什麼呢？